Contrate Talentos Prontos, Não CVs para Treinar.
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Em 72 horas, receba candidatos Gen Z pré-qualificados com soft skills testadas e formação técnica validada. Sem perder tempo com centenas de currículos desalinhados.

Empresas em Maputo
0
já confiam na Workup
Jovens Talentos
0 +
na base ativa
Empresas em Maputo
0 h
já confiam na Workup
Horas Economizadas
0 +h
Horas Economizadas

O que lhe custa cada contratação errada?

Processos de recrutamento sem estrutura custam mais do que pensa:

18h

lendo CVs que não mostram o verdadeiro perfil

3-6 meses

Até descobrir que a contratação foi inadequada

30%

Perda de produtividade enquanto a posição fica vaga

Os 3 Filtros que Funcionam

01

Antes do CV

Filtro de Atitude

Todos os candidatos da nossa base completaram formações práticas onde demonstraram:

02

Validado por Especialistas

Filtro Técnico

Perfis certificados em ferramentas reais de trabalho:

03

72h de Resposta

Matching Inteligente

Tecnologia + visão humana de especialistas em RH para garantir fit cultural além das competências técnicas.

Quanto Vale Contratar a Pessoa Certa?

Processos de recrutamento sem estrutura custam mais do que pensa:

Standard

4.500 MZN

Por vaga

Para quem:

Empresas com RH estruturado que precisam apenas de triagem qualificada.

Resultado:

Equipa Workup organiza todo o pipeline. Você só entrevista candidatos alinhados.

7.500 MZN

Por vaga

Para quem:

MPMs sem departamento de RH que precisam de suporte logístico completo.

Resultado:

Equipa Workup organiza todo o pipeline. Você só entrevista candidatos alinhados.

Premium

12.000 MZN

Por vaga

Para quem:

MPMs sem departamento de RH que precisam de suporte logístico completo.

Resultado:

Equipa Workup organiza todo o pipeline. Você só entrevista candidatos alinhados.

💡 Descontos progressivos para pacotes de 3+ vagas. Parcerias enterprise com condições especiais.

Por que Candidatos Workup São Diferentes?

Não são apenas jovens à procura de emprego. São talentos em desenvolvimento ativo.

Enquanto outros portais apenas listam candidatos, nós formamos os profissionais que as empresas precisam.

LinkedIn na Prática

340+ jovens já completaram

ChatGPT para Carreiras

89% dos formandos usam diariamente

Vídeos Profissionais com CapCut

230+ jovens já criam conteúdo

Candidatos Workup têm 3.2x mais probabilidade de passar da 1ª entrevista

(dados internos, 6 meses de tracking)

O que Especialistas de RH Dizem

“Currículos mentem. Atitudes não. As empresas moçambicanas precisam de profissionais que tragam soluções desde o primeiro dia, não apenas diplomas. A Workup entende isso.”

Jéssica Morgado

Especialista em Recrutamento e Seleção

“Pessoas não se desligam com interruptor. Um bom processo de recrutamento começa antes da entrevista – conhecendo quem o candidato realmente é. A Workup faz esse trabalho de base.”

Solange Cuber

Consultora de RH e Humanização Organizacional

Casos de Sucesso Reais Reais

Empresa de Contabilidade

Maputo

Antes

6 semanas

Com Workup

11 dias

Startup de E-commerce

Remote

Candidatos antes

18

Com Workup

4

4 Passos Quanto Vale Contratar a

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Pare de Perder Tempo com Candidatos Desqualificados.

A sua próxima grande contratação pode estar a 72 horas de distância.

Empresas que investem em processos estruturados de recrutamento crescem 30% mais rápido.

Perguntas Frequentes

E se nenhum candidato da shortlist servir?

No Plano Premium, oferecemos garantia de substituição. Reabrimos a busca sem custo adicional nos primeiros 30 dias.

Shortlist inicial em 72h. Tempo total de contratação depende da sua disponibilidade para entrevistas, mas empresas parceiras reportam redução de 60% no tempo vs. processos tradicionais.
Trabalhamos com jovens talentos (entrada de carreira e júnior). O diferencial é que eles têm a atitude certa, formação técnica moderna, e mentalidade de crescimento. Perfeito para empresas que querem moldar talento vs. pagar premium por experiência.
Sim. A primeira publicação no Plano Standard é gratuita para novos parceiros empresariais. Contacte-nos para activar.

Conectando talentos Gen Z prontos para trabalhar com empresas moçambicanas que valorizam atitude e potencial

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